Tag: budaya

Blog

Pengembangan Budaya Perusahaan yang Kuat, Fondasi Penting untuk Keberhasilan dan Pertumbuhan Jangka Panjang

Pengembangan budaya perusahaan yang kuat adalah fondasi penting untuk keberhasilan dan pertumbuhan jangka panjang. Budaya perusahaan yang positif tidak hanya meningkatkan keterlibatan dan kepuasan karyawan, tetapi juga mendorong inovasi dan produktivitas. Dengan memfokuskan pada elemen-elemen kunci seperti nilai dan visi yang jelas, kepemimpinan yang kuat, keterlibatan karyawan, penghargaan dan pengakuan, serta lingkungan kerja yang positif, organisasi dapat menciptakan lingkungan yang...

Blog

Pentingnya Budaya Perusahaan yang Baik Untuk Employee Engagement

Budaya perusahaan yang baik dan sehat akan membuat karyawan (employee) merasa senang bekerja dalam perusahaan tersebut. Mereka juga bangga menjadi bagian dari perusahaan. Karyawan tidak mudah pindah ke perusahaan lain meski mendapatkan tawaran penghasilan dan fasilitas yang lebih baik. Hal ini karena karyawan merasa sayang kehilangan suasana, semangat kerja, dan kebanggaan bekerja yang belum tentu bisa diperoleh di tempat lain....